چکیده
لزوم تغيير در ساختار سازماني ترويج كشورهاي در حال توسعه و از جمله ايران از ديدگاه صاحبنظران، موضوعي حائز توجه است و اين نكته توسط انديشمندان اين حيطه مورد توجه قرار گرفته است. تحقیق حاضر به منظور بررسي عوامل موثر بر خصوصی سازی ترويج در ميان پسته¬کاران استان کرمان انجام شده، از نوع تحقيق پيمايشي بوده و از پرسشنامه بعنوان ابزار تحقیق براي جمع¬آوري داده¬ها استفاده گردید. روائي صوري آن به تائيد صاحب نظران رسید و به روش کرونباخ آلفا، پايائي شاخص¬های آن بین 80/0 تا 89/0 محاسبه گردید. جمعيت مورد مطالعه شامل پسته¬کاران پنج شهرستان پسته خیز استان كرمان (رفسنجان، سیرجان، زرند، کرمان و راور) می¬باشد. روش نمونه¬گیری بصورت نمونه¬گیری خوشه¬ای تصادفی می¬باشد و حجم نمونه 382 نفر تعیین شد. تحلیل داده¬ها با استفاده از نرم¬افزار آماری SPSS انجام گرفت. نتایج تحقیق نشان داد بالاترین رضایتمندی از نحوه برخورد و خصوصیت اخلاقی کارشناسان، در دسترس بودن کارشناسان خصوصی و میزان اطلاعات آنها می‌باشد. کمترین رضایتمندی نیز از شیوه دریافت دستمزد و میزان دستمزد دریافتی کارشناسان وجود دارد. در مجموع پسته‌کارانی که سابقه استفاده از کارشناسان خصوصی را دارند از این کارشناسان رضایت و هرچند که حدود یک ششم مجموع افراد نمره رضامندی ضعیف به این کارشناسان داده‌اند اما در مجموع یافته ها عدد نمای رضایتمندی از این خدمات، نمره بسیار مطلوبی می‌باشد