-
برسی شیوه ی تعامل در مدیریت رفتار با مدل DISC و مدل تعاملی رهبران سازمان
-
- تاریخ انتشار 1397/08/21
- تعداد صفحات 22
- زبان مقاله فارسی
- حجم فایل 474 کیلو بایت
- تعداد مشاهده چکیده 220
- قیمت 29,000 تومان
- تخفیف 0 تومان
- قیمت با احتساب تخفیف: 29,000 تومان
- قیمت برای کاربران عضو سایت: 23,200 تومان
- محل انتشار همایش ملی پژوهش های علوم مدیریت
-
نویسندگان مقاله
- قاسم فرج پورخاناپشتانی استادیار گروه مهندسی صنایع,دانشگاه آزاد اسلامی واحد پرند تهران
- اسماعیل رشیدی دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع,دانشگاه آزاد اسلامی واحد پرند تهران
- بهادر کلهرچگینی دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع,دانشگاه آزاد اسلامی واحد پرند تهران
-
چکیده مقاله
امروزه تعامل اغلب برای توصیف مدیرانی به کار میرود که ایده های تعوری رفتاری و اقتضایی مخصوصا تعوری مسیر هدف رامورد استفاده قرار میدهند. .در این مقاله به طور مجزا به دو مدل پرداخته شده: 1(ماتریس تعامل با مدل DISC2(مدل تعامل رهبران سازمانی,که بیان میکند چگونه رهبران سازمان میتوانند تعامل سازنده , و هدفمند در یک سازمان داشته باشند تا به هدف مورد نطر دسترسی پیدا کنند.همچنین در قسمت پایانی به نحوه ی تعامل بین مدیر و کارکنان اشاره شده که چرا برخی رهبران یا مدیران ,و یا بالعکس کارکنان و یا افراد با رهبران و مدیران به مشکل و تعارض برخورد میکنند
-
کلید واژه
مدیریت رفتار سازمانی/یادگیری/مدلDISC/رهبری/مدل تعاملی رهبران سازمان
-
راهنمای خرید و دانلود
- اگر در مجموعه Confpaper عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق دکمه زیر اصل این مقاله را خریداری نمایید .
- با عضویت در Confpaper می توانید اصل مقالات را با حداقل 20 درصد تخفیف دریافت نمایید .
- برای عضویت به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید .
- در صورتی که عضو این پایگاه هستید،از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد سایت شوید .
- لینک دانلود فایل خریداری شده به ایمیل شما ارسال میگردد .
نظرات کاربران
برای ارسال نظر، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.
