امروزه با توجه به پیشرفت روز افزون سازمانها و ساختار پیچیده آنها مدیران سازمانها با انبوهی از اطلاعات مواجه هستند که این اطلاعات باید قابلیت، فهم و نگهداری و تحلیل و بازیابی را داشته باشد .وقتی یک مدیر در سازمان می خواهد تصمیمی اتخاذ کند و یا برنامه ریزی خاصی را انجام دهد یک سری داده در اختیارش قرار میگیرد که اصولا مفید نیستند و مدیر با پالایش این داده ها از طریق استفاده از سیستم های اطلاعات مدیریت و فناوری ،تصمیم گیری های مناسبی را برای پیشرفت سازمان اتخاذ می نماید . سیستم اطلاعات مدیریت بطور کلی اطلاعات مربوط به گذشته و حال را جمع آوری کرده امکان پیش بینی را فراهم می کند و اطلاعات مورد نیاز را در اختیار مدیران قرار می دهد تا بتوانند بهترین تصمیمات را اتخاذ نمایند. در این پژوهش نقش و کارکردهای فناوری اطلاعات بمنظور ارتقاء سطح بهره وری وبالا بردن سطح مدیریت سازمان ها را مورد بررسی قرار داده است .روش مورد استفاده در این پژوهش توصیفی می باشد که ضمن توجه به اهمیت فناوری اطلاعات و جایگاه آن در سیستم ها به عواملی که به ایفای نقش هر چه مطلوب تر مدیریت سیستم ها کمک می کند می پردازد.در پایان نتیجه میگیریم که استفاده از فناوری اطلاعات و ارتباطات سیستم ها در تقویت و عملکرد بالا و رشد اخلاق حرفه ای و شخصیتی مدیران سازمان تاثیر بسزایی دارد.