Loading
0 رای
  • تدوین ماتریس انگیزش شغلی پرسنل شرکت گاز مازندران با رویکرد رضایتمندی شغلی

  • نویسندگان مقاله
    • رحیم مسلمی کارشناس ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر
    • اسدالله مهرآرا استادیار، عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر
  • چکیده مقاله

    موضوع انگیزش و رابطه آن با رضایت شغلی از مقوله هاي مهم و حیاتی در سازمانهاي امروزي است. تا زمانی که نیروی انسانی ازرضایت، انگیزش و تعهد شغلی قابل قبول برخوردار نباشد، سایر فعالیت های سازمان نتیجه و ثمره لازم را نخواهد داشت ایجاد انگیزه در کار و جهت دهی و انگیزه های سالم یکی از ابزارهای سازنده ی به کارگیری صحیح منابع انسانی به شمار می روند اگر انسانی از انگیزش برخوردار گردد در انجام کارها می می تواند خلاق و خود فرمان شود . بنابراین شناخت عواملی که باعث ایجاد انگیزش شغلی می شود، حالتی در افراد که آنان را به انجام رفتار وعمل خاصی متمایل می سازد. انگيزش‌ به‌ حالتهاي‌ دروني‌ ارگانيزم‌ كه‌ موجب‌ هدايت‌ رفتار او به‌ سوي‌ نوعي‌ هدف‌ مي‌شود اشاره‌مي‌كند. مانند يادگيري‌ ، انگيزش‌ نيز مستقيماً قابل‌ مشاهده‌ نيست‌ آن‌ يك‌ متغير فرضي‌ است‌، روانشناسان‌ بود و نبود آن‌ را در جانداران‌ از راه‌ مشاهده‌ رفتار آنها استنباط‌ مي‌كنند از آنجا كه‌ انگيزش‌جنبه‌ فرضي‌ و استنباطي‌ دارد و تعابير مختلفي‌ از آن‌ بدست‌ آمده‌ است‌ و بگونه‌هاي‌ مختلف‌ تفسير شده‌است‌ هدف از انجام این تحقیق بررسی رابطه انگیزش و رضایت شغلی در بین کارکنان شرکت گازمازندران بوده است این تحقیق فاقد متغیرهای مستقل و وابسته می باشد.درواقع متغیرهای این تحقیق به عنوان متغیرهای مورد مطالعه می باشند .روش تحقیق، توصیفی- همبستگی و جامعه آماري پژوهش شامل کلیه کارکنان شاغل در سال بوده است. که تعداد آنها160 نفر می باشد حجم نمونه 124 نفر بود که به شیوه تحصیلی نمونه گیري تصادفی طبقه اي انتخاب شدند. ابزار گرد آوري داده ها دو پرسشنامه انگیزش شغلی و رضایت شغلی به دست آمد. نرم افزارهاي آماري مورد استفاده بمنظور انجام تجزيه و تحليلها، SPSS بوده است.

  • کلید واژه

    انگیزش/رضایتمندی شغلی/ماتریس

  • راهنمای خرید و دانلود
    • اگر در مجموعه Confpaper عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق دکمه زیر اصل این مقاله را خریداری نمایید .
    • با عضویت در Confpaper می توانید اصل مقالات را با حداقل 20 درصد تخفیف دریافت نمایید .
    • برای عضویت به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید .
    • در صورتی که عضو این پایگاه هستید،از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد سایت شوید .
    • لینک دانلود فایل خریداری شده به ایمیل شما ارسال میگردد .
نظرات کاربران

برای ارسال نظر، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.